Activité partielle de longue durée : le dispositif mis en place pour aider les entreprises confrontées à une réduction d'activité durable

Le secteur de la métallurgie a ouvert le bal de l'activité partielle de longue durée (APLD-R) pour garantir un maintien de l'emploi au printemps. Depuis, d'autres branches ont suivi. L'APLD-R vise à aider les entreprises à passer «un trou d'air» en attendant que le carnet de commandes se remplisse ou que de nouvelles activités soient développées. Il met l'accent sur la formation et est considéré comme un outil de stabilité sociale et un vrai levier de transformation de l'entreprise via le développement des compétences.